佛山市顺德区均安慈善会实习生管理制度

第一条  为规范佛山市顺德区均安慈善会（以下简称“本会”）实习生管理，满足本会人才选用储备之需要，依据相关政策法规，结合本会实际情况，制定本制度。

第二条  实习生录用规定

（一）年龄满18周岁；

（二）品行端正，无犯罪记录；

（三）实习期限至少达到1个月及以上。

第三条  实习生录用程序

（一）申请实习的人员通过本会工作邮箱递交实习申请，阐明自己的实习目的、实习期限和意向，并附上个人资料等；

（二）甄选程序：初选—约谈—面试—确定实习。

第四条  实习生待遇

（一）实习生实习期间，本会提供餐费补贴；

（二）实习生实习期间，本会为其购买商业意外保险；

（三）本会给予实习生1000元/月实习补贴（实习补贴按照实际出勤计算）；

(四）本会为实习生配备基本的工作用品，实习期间结束后需退回。

第五条  实习生日常管理

（一）实习生实习期间必须严格遵守本会的各项管理制度，履行岗位职责，执行岗位工作；

（二）实习生工作时间与本会其他员工一致，不得无故缺勤。若需请假，实习生向负责人申请；

（三）本会需加强对实习生的管理，特别要加强保密教育。未经允许，实习生不得将接触到的内部信息、资料向外泄露；

（四）对违反本会相关规定、作风散漫、表现不好的实习生，可取消其实习资格。

第六条  实习生离职管理

（一）实习生实习预期结束前一周，须递交结束申请，并附上实习报告或实习总结，并由秘书长批准后，向有需求的实习生出具实习证明；

（二）若实习生因故需提前结束或延长实习周期，需经秘书长批准。

第七条  附则

本制度最终解释权归秘书处，本制度从理事会通过之日起执行。

佛山市顺德区均安慈善会

                                    2021年3月